Nitro-blog

Nitro DX Round-Up juni: cruciale vaardigheden, belangrijke leiderschapskenmerken en krachtige bedrijven

Transformatie- 1000 x 1000 .jpg

In een poging bedrijven te helpen naadloos te transformeren, bieden we de tweede editie van onze maandelijkse samenvatting van digitale transformatie aan. wereld van DX.

Bij Nitro willen we kenniswerkers voorzien van de juiste digitale tools. Wij geloven dat een succesvolle digitale transformatie op een fundamenteel niveau begint, door alle gebruikers uit te rusten met strategische, gebruiksvriendelijke tools die print- en oude papierprocessen vervangen.

In een poging bedrijven te helpen naadloos te transformeren, bieden we de tweede editie van onze maandelijkse samenvatting van digitale transformatie aan. wereld van DX.

Nu zonder verder oponthoud, hier is je juni-overzicht:

Digitale transformatie benutten

'Bij DX draait alles om het gebruik van technologie om nieuwe, andere en betere manieren te vinden om dingen te doen. Kijk bijvoorbeeld hoe het gebruik van digitale handtekeningen de manier waarop we zaken doen heeft veranderd. We ondertekenen nog steeds veel van exact dezelfde documenten voor juridische, financiële of medische diensten, maar in plaats van een kantoor binnen te rijden en een pen te gebruiken of fysiek ondertekende documenten heen en weer te faxen, kunnen we belangrijke overeenkomsten bekijken en ondertekenen met onze mobiele telefoons. ' Jeffrey Ton interviewt Vic Tingler over hoe bedrijven DX kunnen gebruiken om bedrijven toekomstbestendig te maken.

5 Leiderschapskenmerken die vereist zijn voor het succes van digitale transformatie 

Forbes-bijdrager Daniel Newman kijkt naar de vijf eigenschappen die volgens hem elke leider moet bezitten als ze willen dat hun organisaties niet alleen veranderen, maar ook gedijen in verandering. Lees het artikel hier en kijk hoeveel van deze eigenschappen je herkent in je leiders.

Het trage tempo van digitale transformatie

"Digitale transformatie is niet langer een keuze, het is een essentiële motor voor omzet, winst en groei", aldus SAP. “Directieleden moeten overstappen van het simpelweg begrijpen van de hoge inzet, naar het activeren van volledige end-to-end uitvoering in hun hele bedrijf.

Dit vereist innovatieve baanbrekende technologieën, investeringen in digitale vaardigheden en omscholing van het bestaande personeelsbestand. De komende twee jaar zullen een belangrijk keerpunt zijn, dat de digitale winnaars zal scheiden van degenen die achterblijven.” Hoewel de voordelen van DX goed gedocumenteerd zijn, bespreekt Adi Gaskell het trage tempo waarin we sommige organisaties zien transformeren.

Cruciale CIO-vaardigheden voor het succes van digitale transformatie

Wat hebben CIO's die de meeste vooruitgang boeken met digitale transformatie gemeen? Volgens Peter Bendor-Samuel , CEO van Everest Group, weten ze hoe ze cross-functionele samenwerking moeten koesteren. Peter bespreekt de rol van digitale transformatie bij het helpen van organisaties bij het creëren van nieuwe concurrentievoordelen ten opzichte van hun concurrentie en de cruciale vaardigheden die CIO's nodig hebben om hun teams op dit pad te leiden.

Heb je een artikel, interview of video om toe te voegen aan de round-up van deze maand? Laat het ons weten op Twitter met #DXRoundUp .

Toekomst van werk

Het Nitro-productiviteitsrapport 2022

Ontdek hoe de pandemie de productiviteit, workflows en digitale initiatieven heeft veranderd, evenals de trends en technologieën die het werk in 2022 en daarbuiten vormgeven.