Blog Nitro

Étude de cas Nitro : ZFV a gagné des centaines d'heures (et réduit ses coûts) en passant à Nitro

Switzerland-1000x1000.jpg

Nitro customer ZFV spoke with us about the impact our solution has had on their organization. The Challenge ZFV-Unternehmungen is a Swiss-based hotel and catering group that generates an annual

ZFV, client de Nitro, nous a parlé de l'impact que notre solution a eu sur son entreprise.

Le défi

ZFV-Unternehmungen is a Swiss-based hotel and catering group that generates an annual turnover of CHF236 million. The company has 2,600 employees across more than 153 locations. Given this globally massive volume of people and contracts, it’s not surprising that ZFV needed a powerful, efficient and standardized tool for converting, editing and sharing PDF documents.

La solution Nitro

« Nos employés ont été très soulagés. Tout le monde peut convertir des PDF ou les compléter, comme il le souhaite et quand il le souhaite. » ~Gérard Korda, responsable de l'assistance informatique, ZFV

What Nitro brought to the table was a great fit for ZFV’s needs:

  • Nitro’s lower cost enabled them to equip more employees with the tool they need to work with PDFs.
  • Powerful editing, correction, and annotation features make document management and collaboration efficient.
  • No training was required, so ZVF staff was able to use the new software immediately.
  • Nitro’s excellent support meant no time waiting for an issue to be resolved.

Les résultats

  • 300 hours per month saved
  • Amélioration de l'efficacité des équipes mondiales
  • Zero time spent on deployment

« Si vous cherchez un partenaire fiable et compétent dans ce domaine, il n'y a qu'un seul choix possible : Nitro. » ~Gérard Korda, responsable de l'assistance informatique, ZFV

Pour lire l'article complet sur ZFV, cliquez ici.

Explore the success stories of other companies who adopted Nitro.

L'avenir du monde du travail

Rapport Nitro sur l'état de la productivité à l'horizon 2022

Découvrez comment la pandémie a transformé la productivité, les flux de travail et les initiatives numériques, ainsi que les tendances et les technologies qui façonnent le travail à 2022 et au-delà.