Solo perché una fiera del lavoro si tiene nella tua università, non significa necessariamente che tu abbia un vantaggio sul tribunale di casa. Oggi ti presentiamo suggerimenti e trucchi per catturare l'attenzione di un membro del team di talenti e distinguerti dalla concorrenza, ehm, dai colleghi.
Stampa il tuo curriculum
Sì, è l'era digitale. Ma i curriculum vecchio stile non sono passati di moda. Il tuo curriculum è l'unico regalo che gli ambasciatori del talento possono tenere e fare riferimento - e fidati di me, lo facciamo.
Prima di andare: sappi
Scopri quali aziende parteciperanno alla fiera e ricerca la loro missione, le posizioni aperte e la cultura. Poter dire: "Oh, ho visto che stavi assumendo uno stagista di ingegneria!" è molto più impressionante che dire: "Allora, cosa fa Nitro?"
Esercitati con la tua stretta di mano
Sembra sciocco, vero? Ma una brutta stretta di mano sarà ricordata con un brivido. Chiedi al tuo coinquilino o a un amico di stringerti la mano e fare una critica, quindi continua a esercitarti. La pratica rende perfetti!
Sii te stesso: il meglio di te stesso
Mostrati con gli occhi brillanti e la coda folta (anche se hai i postumi di una sbornia e sei stressato per la tua tesina) e dimostra entusiasmo in compagnia. Avrai più interesse con un po' di umanità che con una natura robotica. Gli ambasciatori del talento sono persone proprio come te e rispondono positivamente alla creazione di una connessione personale con te, soprattutto quando sembri interessato all'azienda e alle persone che la rappresentano.
Azione supplementare
Invia un'e-mail di follow-up personalizzata al membro del team di talenti con cui hai chattato. Fai riferimento alla conversazione che hai avuto (ad esempio: Ciao! Sono Sarah, la studentessa con cui hai parlato e che era anche lei di Boston, come te! ) per aiutarti davvero a distinguerti.
Ehi, va bene...
...per terminare la conversazione educatamente se chiaramente non sei adatto a un'azienda (forse non hanno ruoli per te, o culturalmente ti senti semplicemente sbagliato). Sorridi semplicemente, ringrazia il rappresentante con cui stavi parlando e passa al tavolo successivo. Nessun danno nessun inganno.

Suggerimento per professionisti : fare il possibile commentando qualcosa di specifico, come uno dei post del blog dell'azienda o gli aggiornamenti di Facebook, tende a corteggiare gli ambasciatori di talento.
Il Talent Team di Nitro sarà presente alle seguenti fiere del lavoro, cercando di incontrare candidati per posizioni aperte e retribuite di stagista estivo :
Università statale di San Francisco : aprile 4 , 2014
Università Santa Clara : aprile 9 , 2014
UC Davis : aprile 17 , 2014