Blog Nitro

Suggerimenti e trucchi per ottenere uno stage estivo

Funzione-Fiera-Carriera- 1 .jpg

Oggi Nitro's Talent Team ti offre suggerimenti e trucchi per catturare l'attenzione di un reclutatore e distinguerti dai tuoi colleghi alla fiera del lavoro universitario.

Solo perché la fiera della carriera si tiene presso la sua università, non significa necessariamente che lei abbia il vantaggio di giocare in casa. Oggi le forniamo suggerimenti e trucchi per catturare l'attenzione di un membro del team di talento e distinguersi dalla concorrenza, ehm, dai colleghi.

Stampi il suo curriculum

Sì, è l'era digitale. Ma i curriculum vecchio stile non sono passati di moda. Il suo curriculum è l'unico omaggio che gli ambasciatori di talento possono conservare e a cui fare riferimento - e mi creda, noi lo facciamo.

Prima di partire: sapere

Scopri quali aziende parteciperanno alla fiera e ricerca la loro missione, le posizioni aperte e la cultura. Poter dire: "Oh, ho visto che stavi assumendo uno stagista di ingegneria!" è molto più impressionante che dire: "Allora, cosa fa Nitro?"

Eserciti la sua stretta di mano

Sembra sciocco, vero? Ma una brutta stretta di mano sarà ricordata con un brivido. Chiedi al tuo coinquilino o a un amico di stringerti la mano e fare una critica, quindi continua a esercitarti. La pratica rende perfetti!

Sii te stesso: il meglio di te stesso

Mostrati con gli occhi brillanti e la coda folta (anche se hai i postumi di una sbornia e sei stressato per la tua tesina) e dimostra entusiasmo in compagnia. Avrai più interesse con un po' di umanità che con una natura robotica. Gli ambasciatori del talento sono persone proprio come te e rispondono positivamente alla creazione di una connessione personale con te, soprattutto quando sembri interessato all'azienda e alle persone che la rappresentano.

Azione supplementare

Invii un'e-mail di follow-up personalizzata al membro del talent team con cui ha chattato. Riferisca la conversazione che ha avuto (ad esempio: Ciao! Sono Sarah, la studentessa con cui ha parlato, anch'essa di Boston, come lei!) per aiutarla a distinguersi.

Ehi, va bene...

...per terminare la conversazione educatamente se chiaramente non sei adatto a un'azienda (forse non hanno ruoli per te, o culturalmente ti senti semplicemente sbagliato). Sorridi semplicemente, ringrazia il rappresentante con cui stavi parlando e passa al tavolo successivo. Nessun danno nessun inganno.

Fiera della carriera-3.jpg

Suggerimento Pro: Fare il passo più lungo della gamba commentando qualcosa di specifico, come uno dei post del blog aziendale o gli aggiornamenti di Facebook, tende a conquistare gli ambasciatori di talento.

Il Talent Team di Nitro sarà presente alle seguenti fiere della carriera, alla ricerca di candidati per posizioni aperte di tirocinio estivo retribuito:

Università statale di San Francisco: Aprile 4, 2014

Università di Santa Clara: Aprile 9, 2014

UC Davis : aprile 17 , 2014